МИНИСТЕРСТВО ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

ПРИКАЗ
от 30 января 2023 г. в„– 51-5-мпр

О ВНЕСЕНИИ ИЗМЕНЕНИЙ В ПОЛОЖЕНИЕ О РАЗМЕРАХ, ПОРЯДКЕ
И УСЛОВИЯХ УСТАНОВЛЕНИЯ ВЫПЛАТ СТИМУЛИРУЮЩЕГО ХАРАКТЕРА
РУКОВОДИТЕЛЯМ ОБЛАСТНЫХ ГОСУДАРСТВЕННЫХ УЧРЕЖДЕНИЙ,
ПОДВЕДОМСТВЕННЫХ МИНИСТЕРСТВУ ИМУЩЕСТВЕННЫХ ОТНОШЕНИЙ
ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ

В соответствии с Законом Иркутской области от 27 декабря 2016 года в„– 131-ОЗ "Об оплате труда работников государственных учреждений Иркутской области", руководствуясь Положением о министерстве имущественных отношений Иркутской области, утвержденным постановлением Правительства Иркутской области от 30 сентября 2009 года в„– 264/43-пп, статьей 21 Устава Иркутской области, приказываю:

1. Внести в Положение о размерах, порядке и условиях установления выплат стимулирующего характера руководителям областных государственных учреждений, подведомственных министерству имущественных отношений Иркутской области, утвержденное приказом министерства имущественных отношений Иркутской области от 29 октября 2015 года в„– 63-мпр (далее - Положение), следующие изменения:
1) в абзаце пятом пункта 26 слова "соответствующий период" заменить словами "текущий финансовый год";
2) в пункте 29 слово "бюджетного" заменить словом "казенного";
3) приложения 1, 2, 4, 5, 8, 9 к Положению изложить в новой редакции (прилагаются).

2. Настоящий приказ подлежит официальному опубликованию в общественно-политической газете "Областная", а также на "Официальном интернет-портале правовой информации" (www.pravo.gov.ru).

3. Настоящий приказ вступает в силу через десять календарных дней после дня его официального опубликования, но не позднее чем с 1 января 2023 года.

Министр имущественных отношений
Иркутской области
М.А.БЫРГАЗОВА





Приложение 1
к приказу министерства имущественных
отношений Иркутской области
от 30 января 2023 г. в„– 51-5-мпр

"Приложение 1
к Положению о порядке установления
выплат стимулирующего характера
руководителям областных
государственных учреждений,
подведомственных министерству
имущественных отношений
Иркутской области

ПОКАЗАТЕЛИ
ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ ОБЛАСТНОГО
ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "ЦЕНТР ПО ГРАЖДАНСКОЙ
ОБОРОНЕ И ЗАЩИТЕ НАСЕЛЕНИЯ И ТЕРРИТОРИЙ ОТ ЧРЕЗВЫЧАЙНЫХ
СИТУАЦИЙ"

в„– п/п
Показатели эффективности деятельности руководителя областного учреждения
Критерии оценки
наименование
значение
количество баллов
Целевые показатели эффективности работы областных учреждений для расчета премиальных выплат по итогам работы за месяц
1
Организация работы комиссии по чрезвычайным ситуациям Иркутской области <1>, <3>
Количество вопросов, рассмотренных на заседаниях комиссии (по плану/фактически)
не менее 100%
20
менее 90%
0
2
Поддержание постоянной готовности РАСЦО ГО Иркутской области: <1>, <3>



а) передача учебных, учебно-тренировочных и контрольных сигналов
Количество проведенных сеансов (по плану/фактически)
не менее 100%
20
менее 90%
0
б) проверки технической готовности аппаратуры оповещения
Проведение проверок (по плану/фактически)
не менее 100%
20
менее 90%
0
3
Отсутствие задолженности по уплате налогов и страховых взносов <2>
Отсутствие или наличие задолженности по уплате налогов и страховых взносов
отсутствие
20
наличие
0
4
Своевременное и качественное предоставление выполнение поручений и запросов органов власти Иркутской области и федеральных органов власти, составление годовой и квартальной отчетности <2>
Отсутствие или наличие замечаний о соблюдении сроков предоставления или качества подготовки информации
отсутствие
20
наличие
0
Целевые показатели эффективности работы областных учреждений для расчета премиальных выплат по итогам работы за год
1
Обеспечение достижения целевых показателей государственной программы Иркутской области, подпрограммы, ведомственной целевой программы, основного мероприятия за отчетный период <3>
отношение количества целевых показателей ГП (ПП, ВЦП, ОМ), достигнутых в отчетном финансовом году, к количеству целевых показателей ГП (ПП, ВЦП, ОМ), достижение которых было запланировано в отчетном финансовом году
не менее 100%
20
менее 100%
0
2
Оценка качества планирования бюджетных средств <3>
отношение объема бюджетных ассигнований, перераспределенных за отчетный финансовый год, к общей сумме бюджетных ассигнований, предусмотренных законом Иркутской области об областном бюджете (последняя редакция)
менее 1%
20
от 1% до 5%
10
более 5%
0
3
Оценка уровня исполнения расходов областного бюджета <3>
отношение объема кассовых расходов за отчетный финансовый год к общей сумме объем лимитов бюджетных обязательств
не менее 95%
20
менее 95%
0
4
Оценка равномерности использования средств областного бюджета <3>
отношение кассовых расходов за IV квартал отчетного финансового года к общему объему кассовых расходов в отчетном финансовом году
менее 30%
20
более 30%
0
5
Укомплектованность штата работников учреждения <3>
отношение фактически занятых штатных единиц (в среднем за период) к плановому количеству штатных единиц
более 95% (за 2022 год - более 85%)
20
менее 95% (за 2022 год - менее 85%)
0

Примечание: к отчету прилагаются:
<1> план с помесячной разбивкой (или по мере внесения в него изменений) представляется в министерство имущественных отношений Иркутской области;
<2> оценивается министерством;
<3> прилагается отчет.".





Приложение 2
к приказу министерства имущественных
отношений Иркутской области
от 30 января 2023 г. в„– 51-5-мпр

"Приложение 2
к Положению о порядке установления
выплат стимулирующего характера
руководителям областных
государственных учреждений,
подведомственных министерству
имущественных отношений
Иркутской области

ПОКАЗАТЕЛИ
ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ ОБЛАСТНОГО
ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "ПОЖАРНО-СПАСАТЕЛЬНАЯ
СЛУЖБА ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ"

в„– п/п
Показатели эффективности деятельности руководителя областного учреждения
Критерии оценки
наименование
значение
количество баллов
Целевые показатели эффективности работы областных учреждений для расчета премиальных выплат по итогам работы за месяц
1
Организация и осуществление профилактики и предупреждения пожаров в соответствии с планом <1>, <3>
количество граждан, обученных мерам пожарной безопасности
не менее 100%
20
менее 100%
0
2
Проведение служебной подготовки пожарными и аварийно-спасательными подразделениями в соответствии с планом: <1>, <3>



а) проведение пожарно-технических учений и занятий
выполнение запланированных мероприятий
не менее 100%
20
менее 100%
0
б) выполнение мероприятий по плану профессиональной подготовки аварийно-спасательных подразделений
выполнение запланированных мероприятий
не менее 100%
20
менее 100%
0
3
Отсутствие задолженности по уплате налогов и страховых взносов <2>
отсутствие или наличие задолженности по уплате налогов и страховых взносов
отсутствие
20
наличие
0
4
Своевременное и качественное предоставление выполнение поручений и запросов органов власти Иркутской области и федеральных органов власти, составление годовой и квартальной отчетности <2>
Отсутствие или наличие замечаний о соблюдении сроков предоставления или качества подготовки информации
отсутствие
20
наличие
0
Целевые показатели эффективности работы областных учреждений для расчета премиальных выплат по итогам работы за год
1
Обеспечение достижения целевых показателей государственной программы Иркутской области, подпрограммы, ведомственной целевой программы, основного мероприятия за отчетный период <3>
отношение количества целевых показателей ГП (ПП, ВЦП, ОМ), достигнутых в отчетном финансовом году, к количеству целевых показателей ГП (ПП, ВЦП, ОМ), достижение которых было запланировано в отчетном финансовом году
не менее 100%
20
менее 100%
0
2
Оценка качества планирования бюджетных средств <3>
отношение объема бюджетных ассигнований, перераспределенных за отчетный финансовый год, к общей сумме бюджетных ассигнований, предусмотренных законом Иркутской области об областном бюджете (последняя редакция)
менее 1%
20
от 1% до 5%
10
более 5%
0
3
Оценка уровня исполнения расходов областного бюджета <3>
отношение объема кассовых расходов за отчетный финансовый год к общей сумме объем лимитов бюджетных обязательств
не менее 95%
20
менее 95%
0
4
Оценка равномерности использования средств областного бюджета <3>
отношение кассовых расходов за IV квартал отчетного финансового года к общему объему кассовых расходов в отчетном финансовом году
менее 30%
20
более 30%
0
5
Укомплектованность штата работников учреждения <3>
отношение фактически занятых штатных единиц (в среднем за период) к плановому количеству штатных единиц
более 95% (за 2022 год - более 85%)
20
менее 95% (за 2022 год - менее 85%)
0

Примечание: к отчету прилагаются:
<1> план с помесячной разбивкой (или по мере внесения в него изменений) представляется в министерство имущественных отношений Иркутской области;
<2> оценивается министерством;
<3> прилагается отчет.".





Приложение 3
к приказу министерства имущественных
отношений Иркутской области
от 30 января 2023 г. в„– 51-5-мпр

"Приложение 4
к Положению о размерах, порядке и условиях
установления выплат стимулирующего характера
руководителям областных государственных
учреждений, подведомственных министерству
имущественных отношений Иркутской области

ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ
ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ ОБЛАСТНОГО ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО
УЧРЕЖДЕНИЯ "ФОНД ИМУЩЕСТВА ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ" И КРИТЕРИИ
ИХ ОЦЕНКИ <*> ЗА ОТЧЕТНЫЙ МЕСЯЦ, ГОД

в„– п/п
Целевые показатели эффективности работы учреждения
Критерии оценки
наименование
значение
количество баллов
1. Выполнение функций в сфере финансовых вопросов
1.1
Освоение бюджетных средств
1.1.1
Освоение бюджетных средств по кассовому прогнозу (при премировании за месяц)
освоение бюджетных средств
95 - 100%
5
менее 95%
0
1.1.2
Освоение бюджетных средств, доведенных до учреждения (при премировании за год)
освоение бюджетных средств
95 - 100%
5
менее 95%
Премия не выплачивается
1.2
Выполнение плана неналоговых доходов областного бюджета, поступающих от арендаторов и пользователей объектов недвижимости, в качестве возмещения расходов бюджета Иркутской области, а именно:
арендные платежи
поступление средств от месячного, годового плана
95 - 100%
4
менее 95%
0
коммунальные услуги
поступление средств от месячного, годового плана
95 - 100%
5
менее 95%
0
эксплуатационные расходы
поступление средств от месячного, годового плана
95 - 100%
5
менее 95%
0
1.3
Кредиторская задолженность
отсутствие просроченной кредиторской задолженности (3 месяца)
отсутствие
3
наличие
0
сокращение просроченной кредиторской задолженности по отношению к предыдущему отчетному периоду
наличие
2
отсутствие
0
1.4
Дебиторская задолженность
отсутствие просроченной дебиторской задолженности (3 месяца)
отсутствие
3
наличие
0
сокращение просроченной дебиторской задолженности по отношению к предыдущему отчетному периоду
наличие
2
отсутствие
0
2. Выполнение функций в сфере арендных отношений и продажи государственного имущества Иркутской области
2.1
Проведение торгов по продаже земельных участков, права на заключение договоров аренды земельных участков во исполнение распоряжений учредителя
обеспечение проведения торгов
без нарушений
2
с нарушениями, установленными решением суда
0
сроки подготовки аукционов
до 10 дней
2
до 20 дней
1
до 30 дней
0
отсутствие торгов (при наличии распоряжения учредителя)
отсутствие
0
2.2
Проведение торгов на право заключения договоров аренды государственного имущества Иркутской области во исполнение распоряжений учредителя
обеспечение проведения торгов
без нарушений
4
с нарушениями, установленными решением суда
0
отсутствие торгов (при наличии распоряжения учредителя)
отсутствие
0
2.3
Проведение торгов на право заключения договоров на установку рекламных конструкций и нестационарных объектов во исполнение распоряжений учредителя
обеспечение проведения торгов
без нарушений
4
с нарушениями, установленными решением суда, контролирующими органами, учредителем
0
отсутствие торгов (при наличии распоряжения учредителя)
отсутствие
0
3. Выполнение функций в сфере земельных отношений
3.1
Обследование земельных участков для организации процедуры предоставления под строительство на земельных участках, находящихся в городе Иркутске, собственность на которые не разграничена, в отчетном периоде
обследование земельных участков по заданию учредителя
отсутствие замечаний учредителя
4
наличие замечаний учредителя
2
отсутствие обследования по заданию учредителя
отсутствие
0
4. Выполнение функций в сфере эксплуатации и содержания объектов недвижимости
4.1
Выполнение утвержденного плана мероприятий по обеспечению проведения ремонтно-восстановительных работ на объектах областной государственной собственности, находящихся на балансе (капитальный ремонт, текущий ремонт, проектно-сметная документация)
выполнение работ по утвержденному плану
выполнены
4
не выполнены
0
4.2
Эффективное использование недвижимого имущества областной государственной собственности
эффективное использование площадей недвижимого имущества
отсутствие свободных площадей, пригодных к передаче третьим лицам, за исключением мест общего пользования, технических помещений, используемых учреждением в процессе эксплуатации объектов недвижимости, также помещений, требующих ремонта
4
наличие неиспользуемых площадей, за исключением мест общего пользования, технических помещений, используемых учреждением в процессе эксплуатации объектов недвижимости, также помещений, требующих ремонта до 3 мес.
2
более 3 мес.
0
4.3
Содержание, эксплуатация и обеспечение сохранности недвижимого имущества областной государственной собственности, находящейся на балансе
рациональная эксплуатация и содержание недвижимого имущества
отсутствие замечаний учредителя, пользователей, контролирующих и проверяющих органов
4
наличие обоснованных замечаний учредителя, пользователей, контролирующих и проверяющих органов
0
5. Выполнение функций в сфере правовых, кадровых и прочих вопросов
5.1
Обеспечение мер по недопущению и взысканию просроченной дебиторской задолженности, составляющей 3 и более месяцев
количество писем, предупреждений, претензий и исковых заявлений, подготовленных по отношению к количеству контрагентов, имеющих задолженность 3 и более месяцев
95 - 100%
3
менее 95%
0
количество положительных решений, принятых судом из поданных исков (при наличии)
95 - 100%
3
менее 95%
0
5.2
Наличие обоснованных жалоб, поступивших в учреждение или учредителю в отношении деятельности учреждения
количество обоснованных жалоб
0
4
1 и более
0
5.3
Обеспечение:
рабочих мест работникам для выполнения должностных обязанностей;
мер безопасности;
охраны труда работников учреждения
выполнение мероприятий, в соответствии с утвержденным планом
выполнены
2
не выполнены
0
результаты проверок контролирующих органов и (или) учредителя
отсутствие нарушений
2
наличие нарушений
0
отсутствие проверок
1
5.4
Представление отчетности учредителю
соблюдение качества и сроков представления установленной отчетности
соблюдение
4
несоблюдение
0
5.5
Выполнение письменных поручений учредителя
соблюдение качества и сроков исполнения поручений учредителя
соблюдение
3
несоблюдение
0
не доводились поручения
отсутствие
1
5.6
Обновление сайта учреждения в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет"
размещение актуальной информации об основной деятельности учреждения
исполнено
1
не исполнено
0
5.7
Результаты проверок учреждения контролирующими органами и (или) учредителем
выявленные нарушения
отсутствие нарушений
2
наличие нарушений
0
отсутствие проверок
1
Полнота и своевременность устранения нарушений
устранение нарушений
полностью без нарушения срока
2
частично
1
с нарушением срока
0
5.8
Кадровая обеспеченность (фактическая численность по отношению к штатной)
укомплектованность кадрами
95 - 100%
4
менее 95%
0
5.9
Отсутствие задолженности по уплате налогов и страховых взносов
отсутствие или наличие задолженности по уплате налогов и страховых взносов
отсутствие
4
наличие
0
6. Выполнение функций в сфере имущества, составляющего государственную казну Иркутской области
6.1
Выполнение задания учредителя по обеспечению контроля за использованием нанимателями жилых помещений по назначению и сохранностью специализированного жилищного фонда Иркутской области на год и разбитого руководителем учреждения помесячно
выполнение работ по утвержденному плану учредителя
выполнены
3
не выполнены
0
6.2
Выполнение задания учредителя по обеспечению поддержания областного государственного имущества, составляющего государственную казну Иркутской области, в исправном состоянии (техническом, санитарном, противопожарном) и обеспечение его сохранности на год и разбитого руководителем учреждения помесячно
выполнение работ по утвержденному плану учредителя и в пределах доведенных лимитов
выполнены
3
не выполнены
0
6.3
Выполнение задания учредителя по обеспечению реконструкции, сноса объектов недвижимости, принадлежащих учреждению на праве оперативного управления и объектов недвижимости, включенных в состав государственной казны Иркутской области, согласно плану учреждения, согласованному учредителем
выполнение работ по утвержденному плану учредителя и в пределах доведенных лимитов
выполнены
3
не выполнены
0
Итого:
100

--------------------------------
<*> 1. В случае превышения предельной доли оплаты труда работников административно-управленческого персонала и вспомогательного персонала учреждения в фонде оплаты труда работников учреждения (40%), установленной постановлением Правительства Иркутской области от 17 декабря 2014 года в„– 665-пп (п. 9), выплаты стимулирующего характера руководителю не осуществляются.
2. В случае превышения размера предельного уровня соотношения среднемесячной заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера учреждения, формируемой за счет всех источников финансового обеспечения и рассчитываемой за календарный год, и среднемесячной заработной платы иных работников государственного учреждения (без учета заработной платы руководителя, заместителей руководителя и главного бухгалтера), определенного министерством имущественных отношений Иркутской области в размере, не превышающем шестикратного соотношения (п. 50 Примерного положения об оплате труда работников областных государственных учреждений по виду экономической деятельности "Операции с недвижимым имуществом, аренда и предоставление услуг", утвержденного приказом министерства имущественных отношений Иркутской области от 21 апреля 2017 года в„– 19-мпр), выплаты стимулирующего характера руководителю не осуществляются.
3. В случае если руководитель не обеспечил своевременную выплату работникам учреждения установленных законодательством и коллективным договором заработной платы, пособий, доплат, компенсаций, меры поощрения к нему не применяются до момента полного погашения задолженности работникам учреждения по этим видам выплат.
Примечание:
к отчету представляется пояснительная записка по следующим показателям:
1.1. указать плановые и фактические значения показателя всего, включая по Казне, в том числе 1.1.1 по премированию за месяц, 1.1.2 по премированию за год;
1.2. приложить отчет о платежах, поступающих от юридических и физических лиц по договорам, в качестве возмещения расходов областного бюджета на оплату коммунальных услуг и эксплуатационных расходов в отчетном периоде;
1.3; 1.4. указать сроки и причины образования задолженности в разрезе дебиторов (кредиторов);
2.1. указать адрес и реквизиты земельного участка;
2.2. указать наименование имущества, адрес;
3.1. указать адрес и реквизиты земельного участка;
4.1. указать перечень объектов (адрес) и виды ремонтов всего, включая объекты Казны;
4.2. указать адрес, площадь и вид неиспользуемых помещений, за исключением мест общего пользования, технических помещений, используемых учреждением в процессе эксплуатации объектов недвижимости, также помещений, требующих ремонта;
5.1. предоставить реестр контрагентов, имеющих в отчетном периоде задолженность 3 и более мес., и реестр контрагентов, по которым в данном отчетном периоде подготовлены письма, претензии, исковые заявления;
5.2. дать пояснение обоснованности жалоб и указать, какие меры приняты;
5.3. если были проверки, то указать, какие замечания отражены проверяющими по вопросам техники безопасности и охраны труда; если проверок не было, то представляется отчет руководителя по вопросам обеспечения техники безопасности и охраны труда работников учреждения в отчетном периоде;
5.6. указать тему и дату размещения на сайте в отчетном периоде актуальной информации, связанной с основной деятельностью учреждения;
5.8. предоставить реестр вакантных должностей;
6.1, 6.2, 6.3. представить отчет по утвержденному плану учредителя.".





Приложение 4
к приказу министерства имущественных
отношений Иркутской области
от 30 января 2023 г. в„– 51-5-мпр

"Приложение 5
к Положению о порядке установления
выплат стимулирующего характера
руководителям областных
государственных учреждений,
подведомственных министерству
имущественных отношений
Иркутской области

ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ
ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
ДОПОЛНИТЕЛЬНОГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ
"УЧЕБНО-МЕТОДИЧЕСКИЙ ЦЕНТР ПО ГРАЖДАНСКОЙ ОБОРОНЕ,
ЧРЕЗВЫЧАЙНЫМ СИТУАЦИЯМ И ПОЖАРНОЙ БЕЗОПАСНОСТИ
ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ"

в„– п/п
Целевые показатели эффективности работы учреждения
Критерии оценки
наименование
значение
количество баллов
Целевые показатели эффективности работы областных учреждений для расчета премиальных выплат по итогам работы за месяц
1
Организация и обеспечение выполнения Плана комплектования обучающихся по программам подготовки, переподготовки и повышения квалификации в области гражданской обороны и защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера (далее - план) <1>, <3>
отношение количества обученных слушателей к количеству планировавшихся на обучение в данный период
90 - 100%
20
70 - 90%
10
менее 70%
0
2
Эффективность подготовки и обучения в соответствии с планом <1>, <3>
отношение количества слушателей, сдавших зачеты, к общему количеству обучившихся в данный период
90 - 100%
20
менее 90%
0
3
Предоставление платных дополнительных услуг в области подготовки по вопросам ГО и ЧС в соответствии с заключаемыми договорами, в соответствии с планом <1>, <3>
по плану/фактически
100%
20
менее 100%
0
4
Отсутствие задолженности по уплате налогов и страховых взносов <2>
Отсутствие или наличие задолженности по уплате налогов и страховых взносов
отсутствие
20
наличие
0
5
Своевременное и качественное предоставление выполнение поручений и запросов органов власти Иркутской области и федеральных органов власти, составление годовой и квартальной отчетности <2>
Отсутствие или наличие замечаний о соблюдении сроков предоставления или качества подготовки информации
отсутствие
20
наличие
0
Целевые показатели эффективности работы областных учреждений для расчета премиальных выплат по итогам работы за год
1
Оценка качества планирования доходов <3>
рассчитывается по формулам:
(1 - Дф / Дп) x 100%, если Дф = < Дп,
(Дф / Дп - 1) x 100%, если Дф > Дп,
где: Дф - кассовое исполнение доходов за отчетный финансовый год; Дп - плановый объем доходов при формировании плана финансово-хозяйственной деятельности на начало отчетного финансового года без учета его изменений
от 0% до 10%
20
от 10% до 50%
10
свыше 50%
0
2
Обеспечение достижения целевых показателей государственной программы Иркутской области, подпрограммы, ведомственной целевой программы, основного мероприятия за отчетный период <3>
отношение количества целевых показателей ГП (ПП, ВЦП, ОМ), достигнутых в отчетном финансовом году, к количеству целевых показателей ГП (ПП, ВЦП, ОМ), достижение которых было запланировано в отчетном финансовом году
не менее 100%
20
менее 100%
0
3
Оценка выполнения государственного задания за отчетный финансовый год <3>
по плану/фактически
не менее 100%
20
менее 100%
0
4
Развитие и содержание материально-технической базы за счет средств от приносящей доход деятельности текущий квартал <3>
доля средств, направленных на развитие спортивных сооружений (текущий и капитальный ремонт, приобретение оборудования и основных средств) за счет средств от приносящей доход деятельности
не менее 10%
20
менее 10%
0
5
Укомплектованность штата работников учреждения <3>
отношение фактически занятых штатных единиц (в среднем за период) к плановому количеству штатных единиц
более 95% (за 2022 год - более 85%)
20
менее 95% (за 2022 год - менее 85%)
0

Примечание: к отчету прилагаются:
<1> план с помесячной разбивкой (или по мере внесения в него изменений) представляется в министерство имущественных отношений Иркутской области;
<2> оценивается министерством;
<3> прилагается отчет.".





Приложение 5
к приказу министерства имущественных
отношений Иркутской области
от 30 января 2023 г. в„– 51-5-мпр

"Приложение 8
к Положению о порядке установления
выплат стимулирующего характера
руководителям областных
государственных учреждений,
подведомственных министерству
имущественных отношений
Иркутской области

ПОКАЗАТЕЛИ
ЭФФЕКТИВНОСТИ ДЕЯТЕЛЬНОСТИ РУКОВОДИТЕЛЯ ОБЛАСТНОГО
ГОСУДАРСТВЕННОГО БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ "ЦЕНТР
ГОСУДАРСТВЕННОЙ КАДАСТРОВОЙ ОЦЕНКИ ОБЪЕКТОВ НЕДВИЖИМОСТИ"

в„– п/п
Показатели эффективности деятельности руководителя областного учреждения
Критерии оценки
наименование
значение
количество баллов
1.
Соблюдение порядка и сроков предоставления копий указанных в части 2.1 статьи 45 Федерального закона от 24 июля 2007 года в„– 221-ФЗ "О кадастровой деятельности" технических паспортов, оценочной и иной документации (регистрационных книг, правоустанавливающих документов и тому подобного) и содержащихся в них сведений
соблюдение установленных законодательством порядка и сроков
90 - 100%
10
менее 90%
0
2.
Наличие обоснованных жалоб <1>, нарушений, установленных контролирующими органами
количество жалоб, нарушений
0
5
1 и более
0
3.
Соблюдение порядка и сроков представления в федеральный орган исполнительной власти, осуществляющий государственный кадастровый учет и государственную регистрацию прав, имеющейся в распоряжении бюджетного учреждения информации, необходимой для ведения Единого государственного реестра недвижимости
соблюдение установленных законодательством порядка и сроков
90 - 100%
10
менее 90%
0
4.
Соблюдение порядка и сроков осуществления мероприятий по определению вида фактического использования зданий (строений, сооружений) и помещений для целей налогообложения в отношении налога на имущество организаций
соблюдение установленных законодательством порядка и сроков
90 - 100%
10
менее 90%
0
5.
Качество определения вида фактического использования зданий (строений, сооружений) и помещений для целей налогообложения в отношении налога на имущество организаций
отсутствие случаев оспаривания вида фактического использования объекта его правообладателями
80 - 100%
5
менее 80%
0
6.
Подготовка проектов правовых актов Иркутской области в соответствии с предметом и целями деятельности учреждения
обеспечение качества и соблюдение сроков подготовки проектов правовых актов Иркутской области
98 - 100%
8
менее 98%
0
7.
Соблюдение порядка и сроков проведения мероприятий, связанных с определением кадастровой стоимости в отношении объектов недвижимости, расположенных на территории Иркутской области
соблюдение установленных законодательством порядка и сроков
98 - 100%
10
менее 98%
0
8.
Обеспечение мер безопасности и охраны труда <2>
нарушения техники безопасности и охраны труда
отсутствие нарушений
5
наличие нарушений
0
9.
Выполнение поручений учредителя в установленный срок <3>
качество и соблюдение сроков, установленных в поручениях, письмах учредителя
98 - 100%
5
менее 98%
0
10.
Своевременное представление отчетов и запрашиваемой информации учредителю и в органы законодательной и исполнительной власти Иркутской области и федеральные органы власти Иркутской области
представление отчетности и ответов на запросы в установленные сроки
своевременно
5
несвоевременно
0
11.
Кадровая обеспеченность
укомплектованность кадрами
95 - 100%
5
менее 95%
0
12.
Просроченная дебиторская задолженность <4>
отсутствие просроченной дебиторской задолженности
отсутствие
5
наличие
0
13.
Просроченная кредиторская задолженность <4>
отсутствие просроченной кредиторской задолженности
отсутствие
5
наличие
0
14.
Отсутствие задолженности по уплате налогов и страховых взносов
отсутствие или наличие задолженности по уплате налогов и страховых взносов
отсутствие
4
наличие
0
15.
Надлежащее исполнение договоров и обязательств
своевременное и качественное исполнение договоров и обязательств
в установленные сроки и без замечаний
5
наличие обоснованных замечаний контрагентов, учредителя, контролирующих органов
0
16.
Наличие сайта учреждения в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет" об основной деятельности учреждения и его систематическое обновление
систематическое обновление сайта <5>
обновляется
1
не обновляется
0

Примечание: к отчету представляется пояснительная записка по показателям:
<1> дать пояснение обоснованности жалоб и указать, какие меры приняты;
<2> если были проверки, то указать, какие замечания отражены проверяющими по вопросам техники безопасности и охраны труда;
<3> перечислить поручения министерства имущественных отношений Иркутской области (далее - учредитель) с указанием сроков, установленных учредителем, и фактических сроков исполнения;
<4> указать сроки и причины образования задолженности в разрезе дебиторов (кредиторов);
<5> перечислить информационные сведения, размещенные в отчетном периоде.".





Приложение 6
к приказу министерства имущественных
отношений Иркутской области
от 30 января 2023 г. в„– 51-5-мпр

"Приложение 9
к Положению о порядке установления
выплат стимулирующего характера
руководителям областных
государственных учреждений,
подведомственных министерству
имущественных отношений
Иркутской области

ЦЕЛЕВЫЕ ПОКАЗАТЕЛИ
ЭФФЕКТИВНОСТИ РАБОТЫ ГОСУДАРСТВЕННОГО КАЗЕННОГО УЧРЕЖДЕНИЯ
ИРКУТСКОЙ ОБЛАСТИ "БЕЗОПАСНЫЙ РЕГИОН"

в„– п/п
Целевые показатели эффективности работы учреждения
Критерии оценки
наименование
значение
количество баллов
Целевые показатели эффективности работы областных учреждений для расчета премиальных выплат по итогам работы за месяц
1
Выполнение мероприятий по внедрению, модернизации, развитию, обслуживанию и содержанию комплексов средств автоматизации АПК "Безопасный город" <1>, <3>
выполнение работ по утвержденному плану
не менее 100%
20
менее 100%
0
2
Выполнение мероприятий по развитию системы обеспечения вызова экстренных оперативных служб по единому номеру "112" и обеспечению ее эксплуатации <1>, <3>
выполнение работ по утвержденному плану
не менее 100%
20
менее 100%
0
3
Поддержание в технически исправном состоянии поверенного оконечного оборудования аппаратно-программного комплекса "Безопасный город" <3>
работоспособность точек "мониторинга", за исключением находящегося на длительном ремонте
не менее 95%
20
менее 95%
0
4
Отсутствие задолженности по уплате налогов и страховых взносов <2>
отсутствие или наличие задолженности по уплате налогов и страховых взносов
отсутствие
20
наличие
0
5
Своевременное и качественное предоставление выполнение поручений и запросов органов власти Иркутской области и федеральных органов власти, составление годовой и квартальной отчетности <2>
отсутствие или наличие замечаний о соблюдении сроков предоставления или качества подготовки информации
отсутствие
20
наличие
0
Целевые показатели эффективности работы областных учреждений для расчета премиальных выплат по итогам работы за год
1
Обеспечение достижения целевых показателей государственной программы Иркутской области, подпрограммы, ведомственной целевой программы, основного мероприятия за отчетный период <3>
отношение количества целевых показателей ГП (ПП, ВЦП, ОМ), достигнутых в отчетном финансовом году, к количеству целевых показателей ГП (ПП, ВЦП, ОМ), достижение которых было запланировано в отчетном финансовом году
не менее 100%
20
менее 100%
0
2
Оценка качества планирования бюджетных средств <3>
отношение объема бюджетных ассигнований, перераспределенных за отчетный финансовый год, к общей сумме бюджетных ассигнований, предусмотренных законом Иркутской области об областном бюджете (последняя редакция)
менее 1%
20
от 1% до 5%
10
более 5%
0
3
Оценка уровня исполнения расходов областного бюджета <3>
отношение объема кассовых расходов за отчетный финансовый год к общей сумме объем лимитов бюджетных обязательств
не менее 95%
20
менее 95%
0
4
Оценка равномерности использования средств областного бюджета <3>
отношение кассовых расходов за IV квартал отчетного финансового года к общему объему кассовых расходов в отчетном финансовом году
менее 30%
20
более 30%
0
5
Укомплектованность штата работников учреждения <3>
отношение фактически занятых штатных единиц (в среднем за период) к плановому количеству штатных единиц
более 95% (за 2022 год - более 85%)
20
менее 95% (за 2022 год - менее 85%)
0

Примечание: к отчету прилагаются:
<1> план с помесячной разбивкой (или по мере внесения в него изменений) представляется в министерство имущественных отношений Иркутской области;
<2> оценивается министерством;
<3> прилагается отчет.".


------------------------------------------------------------------